娄底新闻网讯（通讯员 曾紫琴）为全面强化人力资源管理效能，近日，中国石化娄底石油分公司正式启动人力资源价值审计评价及信息采集专项工作。此次审计评估工作以建立统一指标体系和科学评价方法为基础，重点围绕人力资源配置、使用效率及资本效能等维度开展系统性评估，旨在通过量化计分精准识别管理短板，推动人力资源优化改革，为高质量发展注入“人本动能”。
娄底分公司成立专项对接小组，明确责任分工，确保信息采集高效有序推进。公司严格规范数据填报流程，要求各部门立足业务实际，确保数据来源真实可靠、统计口径统一标准，并与审计评价小组建立动态沟通机制，实时核查数据质量，保障审计结果客观公正。
公司相关负责人表示，此次审计评价是提升人力资源管理科学化水平的重要契机，下一步，娄底分公司将以问题为导向，深挖潜力、优化机制，切实将人力资本转化为创新发展的核心优势，为企业高质量发展提供坚实的人才支撑和智力保障。
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责任编辑：张丽华
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